Manchmal üben jedoch auch Angehörige der Schulpsychologie und der Beratungspsychologie Praktiken aus, die denen von klinischen Psychologen ähneln. Zu den klinischen Psychologen gehören in der Regel Personen, die ein Doktoratsstudium in klinischer Psychologie absolviert haben. In Kanada fallen einige der Mitglieder der oben genannten Gruppen in der Regel in die größere Kategorie der professionellen Psychologie. In Kanada und den USA erwerben Praktiker einen Bachelor-Abschluss und einen Doktortitel; Doktoranden der klinischen Psychologie absolvieren in der Regel ein einjähriges Vorpraktikum und ein einjähriges Nachpraktikum. In Mexiko und den meisten anderen lateinamerikanischen und europäischen Ländern erhalten Psychologen keinen Bachelor- und Doktortitel, sondern absolvieren nach der High School eine dreijährige Berufsausbildung. Die klinische Psychologie ist derzeit die größte Spezialisierung innerhalb der Psychologie.
Mit dem Aufkommen soliderer Forschungsergebnisse zur Psychotherapie gibt es Hinweise darauf, dass die meisten der wichtigsten Therapien gleich wirksam sind, wobei das gemeinsame Schlüsselelement eine starke therapeutische Allianz ist. Aus diesem Grund gehen immer mehr Ausbildungsprogramme und Psychologen zu einer eklektischen therapeutischen Ausrichtung über. Die Sozialpsychologie befasst sich damit, wie Verhalten, Gedanken, Gefühle und das soziale Umfeld die menschlichen Interaktionen beeinflussen.
Der deutsche Psychologe Hermann Ebbinghaus, der an der Universität Berlin forschte, war ein weiterer Wegbereiter des 19. Er leistete Pionierarbeit bei der experimentellen Untersuchung des Gedächtnisses und entwickelte quantitative Modelle des Lernens und Vergessens. Im frühen zwanzigsten Jahrhundert begründeten Wolfgang Kohler, Max Wertheimer und Kurt Koffka die Schule der Gestaltpsychologie. Der Ansatz der Gestaltpsychologie beruht auf der Vorstellung, dass der https://simonezanon.at/ Mensch die Dinge als einheitliches Ganzes erlebt. Anstatt Gedanken und Verhalten in kleinere Bestandteile zu zerlegen, wie dies im Strukturalismus der Fall ist, vertraten die Gestaltisten die Ansicht, dass das Ganze der Erfahrung wichtig ist und sich von der Summe seiner Teile unterscheidet. Unser integrativer Forschungsansatz konzentriert sich auf die affektive, soziale und kognitive Psychologie sowie auf die klinische Kinder- und Entwicklungspsychologie.
Das Wachstum der Psychologie als Wissenschaft wurde durch den Start des Sputniks im Jahr 1957 und die Eröffnung des russisch-amerikanischen Wettlaufs zum Mond weiter gefördert. Zum ersten Mal wurden umfangreiche Bundesmittel zur Verfügung gestellt, um die Verhaltensforschung zu unterstützen und die Ausbildung von Hochschulabsolventen zu ermöglichen. Einige Forscher wurden sogar beschuldigt, betrügerische Ergebnisse zu veröffentlichen. Systematische Bemühungen, einschließlich der Bemühungen des Reproducibility Project des Center for Open Science, das Ausmaß des Problems zu bewerten, ergaben, dass bis zu zwei Drittel der stark publizierten Ergebnisse in der Psychologie nicht reproduziert werden konnten. Die Reproduzierbarkeit ist in der kognitiven Psychologie im Allgemeinen stärker ausgeprägt als in der Sozialpsychologie und in Teilbereichen der differenziellen Psychologie.
Nach der Triebtheorie bündeln sich die Instinktkräfte zu einer einzigen Energiequelle, die einen ständigen Einfluss ausübt. Die Psychoanalyse betrachtete diese Kräfte ebenso wie die Biologie als Forderungen, die vom Nervensystem ausgehen. Die Psychoanalytiker glaubten, dass diese Kräfte, insbesondere die sexuellen Instinkte, sich in der Psyche verstricken und umwandeln können. Die klassische Psychoanalyse geht von einem Kampf zwischen dem Lustprinzip und dem Realitätsprinzip aus, was in etwa dem Es und dem Ego entspricht. Später, in Jenseits des Lustprinzips, führte Freud das Konzept des Todestriebs ein, ein Zwang zur Aggression, Zerstörung und psychischen Wiederholung traumatischer Ereignisse. In der Zwischenzeit benutzten behavioristische Forscher einfache dichotome Modelle (Vergnügen/Schmerz, Belohnung/Bestrafung) und gut etablierte Prinzipien wie die Idee, dass ein durstiges Lebewesen Freude am Trinken hat.
Ein Ziel der Disziplin ist es, das menschliche Potenzial am Arbeitsplatz zu optimieren. Personalpsychologen wenden die Methoden und Grundsätze der Psychologie bei der Auswahl und Bewertung von Arbeitnehmern an. Ein weiteres Teilgebiet, die Organisationspsychologie, untersucht die Auswirkungen von Arbeitsumgebungen und Managementstilen auf die Motivation, Arbeitszufriedenheit und Produktivität der Mitarbeiter.
